Dans un grand groupe tout le monde n’est pas actif loin de là. Seuls 10 à 20% des personnes réagissent en moyenne (les autres réagissent mais dans d’autres groupes…). Quant aux proactifs, ils ne sont que 1 à 5% (règle des 1% ou principe du 90-9-1). Pourtant les proactifs prennent des initiatives et donnent l’impulsion au groupe. Comment faire pour palier le manque de proactifs ? Et comment devenir et surtout rester proactif sur un groupe ou un projet donné ?
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